IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A

Vialattea ricerca un Impiegato/a amministrativo/a addetto/a alla contabilità fornitori/ciclo passivo:

verifica e registrazione fatture passive, gestione anagrafiche fornitori, prima nota contabile, controllo iva acquisti e attività amministrative in generale.

Inviare la propria candidatura a:

direzione.amministrativa@vialattea.it

Scopri tutte le posizioni aperte per la STAGIONE 2025/2026 ed inviaci la tua candidatura!

• IMPIANTI DI RISALITA;
• CAPO SERVIZIO;
• IMPIANTI DI INNEVAMENTO PROGRAMMATO;
• MEZZI BATTIPISTA;
• MECCANICO;
• SETTORE SPORTIVO (pista e ufficio);
• BIGLIETTERIE;
• ELETTRICISTA o APPRENDISTA ELETTRICISTA da affiancare al nostro personale qualificato.

• Esperienza minima pregressa nel settore di candidatura;
• Disponibilità a lavorare nei giorni festivi;
• Adeguata conoscenza della lingua italiana, inglese e/o francese (settore sportivo e biglietterie);
• Patente di categoria B;
• Età minima 18 anni;
• L’interessato/a non deve avere in corso procedimenti penali nei quali sia stata pronunciata una sentenza di condanna che comporti l’interdizione dalla professione o da un’arte, ovvero l’incapacità ad esercitare uffici direttivi presso qualsiasi impresa.

• Essere in possesso di casco e scarponi da sci;
• Comprovata capacità sciistica con esclusivo utilizzo di sci da discesa.

La società ServiziPisteSci S.r.l., che si occupa della Sicurezza Piste, è alla ricerca di personale con ottime capacità sciistiche e esperienza nella prevenzione e soccorso. Se interessati, inviare curriculum alla seguente mail: servizipistesci@gmail.com

Durante i mesi di ottobre/novembre verranno effettuati dei Corsi di Formazione/Informazione sul D.Lgs. 81/2008, unitamente ad un colloquio presso la sede della Società Sestrieres S.p.A. di Piazza Agnelli, 4 a Sestriere.

La Sestrieres S.p.A. informa che la mansione di “addetto agli impianti” a fune aerei o terresti, rientra nell’elenco Ministeriale delle attività a rischio per la propria incolumità e per la salvaguardia dei terzi, per cui sono previsti controlli medico-tossicologici ed etilometrici per l’esclusione dell’assunzione di sostanze stupefacenti e psicotrope e dell’alcool dipendenza, a cura del medico Aziendale (Allegato 1 dell’Intesa del 30/10/2007 ai sensi della Legge n. 131 del 5 giugno 2003 art. 8 comma 6).